陕西退役军人报考高职指南请查收（附47所扩招学校名单）

不负韶华2020

为贯彻落实《高职扩招专项工作实施方案》（教职成〔2019〕12号），全面做好退役军人职业教育工作，根据《陕西省高职扩招专项工作实施方案》（陕教[2019] 132号），陕西省教育厅、陕西省退役军人事务厅启动实施"退役军人学历提升行动计划”，在全省开展学历教育清零行动。

为方便退役军人办理报名手续，本着"只跑一次”的宗旨，结合《关于做好2019年陕西省高职扩招专项第三次补报名及考试录取工作的通知》（陕招办〔2019〕21号），制定了以下方案：

报名
报名条件
▷  具有陕西户籍或在陕务工满6个月（提供务工合同）的同等学力的退役军人。

▷  35周岁以下未取得大专学历、有职业教育意愿的退役军人。

网上报名
▷  高职扩招专项第三次补报名于9月23日至10月25日进行，考生须于9月23日8 : 00至10月25日 16:00,登录陕西省教育考试院门户网站（网 址;http://www.sxsksglzx.com ）或陕西招生考试信息网（网址：http://www.sneac.com ）完成网上补报名手续。

▷  按照省物价局、省财政厅核定的标准，网上补报名时报考者须缴纳报名考试费110元。报考使用银行卡通过网上银行缴纳，缴费成功后方可办理确认等报名后续环节手续。

资格审查

▷  拟参加本次高职扩招专项补报名的退役军人，可于网上报名前，持本人二代居民身份证，前往户籍所在地或务工所在地县（区）招生办领取《高职扩招专项补报名申请表》（也可登录 http://www.sneac.com/info/1009/6358.htm 下载申请表）

▷ 集体参加本次高职扩招补报名的退役军人，由生源地或拟报考院校所在地县（区）招生办统一办理报名手续。

▷  退役军人高级中等教育阶段学历或同等学力、在陕务工情况由县（区）教育行政部门负责审查。退役军人身份认定须前往县（区）退役军人事务部门办理。

入学申请考生须于10月8日9 : 00至31日24 : 00登录省教育考试院门户网站或陕西招生考试信息网提交入学申请。

扩招学校（47所）
榆林学院（绥德师范）、西安培华学院、西安欧亚学院、西安外事学院、西安翻译学院、西京学院、西安思源学院、陕西国际商贸学院、西 安交通工程学院、西安科技大学高新学院、西安汽车职业大学、西安信息职业大学、陕西工业职业技术学院、杨凌职业技术学院、西安电力高等专科学校、陕西能源职业技术学院、陕西国防工业职业技术学院、西安航空职业技术学院、陕西财经职业技术学院、陕西交通职业技术学院、陕西职业技术学院、陕西铁路工程职业技术学院、陕西航空职业技术学院、陕西邮电职业技术学院、陕西警官职业学院、西安铁路职业技术学院、陕西青年职业学院、陕西工商职业学院、陕西艺术职业学院、陕西机电职业技术学院、宝鸡职业技术学院、咸阳职业技术学院、西安职业技术学院、商洛职业技术学院、汉中职业技术学院、延安职业技术学院、渭南职业技术学院、安康职业技术学院、铜川职业技术学院、榆林职业技术学院、神木职业技术学院、西安高新科技职业学院、西安城市建设职业学院、陕西电子信息职业技术学院、西安海棠职业学院、陕西旅游烹饪职业学院、西安健康工程职业学院
培养

01

培养目标

培养具有高度社会责任感和良好职业道德、较高科学文化素养、自我发展能力和就业竞争力，掌握现代生产、经营、管理、服务等先进知识、先进技术，能从事专业化、标准化、规模化生产经营管理的高素质人才。

02

培养方式

按照"标准不降、模式多元、学制灵活”的原则，采取全日制学习形式，施行弹性学习年限和灵活多元教学模式。

资助政策

省退役军人事务厅对接财政、教育部门，学费由财政按标准和隶属关系补助退役军人学生所在学校。退役军人学费实行国家资助政策，按高职院校实际收取学费金额执行，每生每年最高不超过8000元，超出部分自行负担。扩招进校的退役军人已被纳入奖助学金发放范围，和普通在校生享有同等待遇。

关于此次参加高职扩招的退役军人，还需要关注以下问题：
免于文化素质考试

采取弹性学习年限2—5年

考试录取方面

严密组织专项考试，对于普通高中和中职毕业生，采取“文化素质+职业技能”考试方式，对于四类群体（退役军人、下岗失业人员、农民工和新型农民）免予文化素质考试，对于获得职业资格(技能)证书的人员，报考相关专业可免予职业技能测试，对于符合免试条件的技能拔尖人才，予以免试录取。

人才培养方面

各高校将采取弹性学习年限和灵活多元的人才培养模式，设置服务国家发展战略和行业产业急需、社会需求量大的新兴专业，满足考生学习需求。参与扩招的各院校将主动作为、深挖潜力，针对不同生源分类施教因材施教，努力开发新型教学资源，开展线上线下混合教学模式改革,提升教学质量,确保质量型扩招。同时，为有效破解教学资源不平衡的矛盾，陕西省积极创新办学体制机制，鼓励高校采取联合办学等多种形式开展教学，积极探索新形势下高职人才培养的新路径和新模式。

教师队伍建设方面

省教育厅将制定《陕西省深化新时代职业教育教师队伍建设改革实施方案》，全面完善教师资格准入、培养培训、考核评价、待遇保障以及兼职教师聘用等政策保障措施。通过资源整合、专项培训、校企合作、“银龄讲学”、社会力量兼职扩充等形式补足教师队伍。继续实施西省“职业院校教师素质提升计划”，通过多种方式调动教师开展教育教学工作的积极性。

学生就业方面

各高校结合就业形势和生源类型特点，加强就业创业指导服务，深化产教融合、校企合作，面向就业市场，全面推广现代学学制、企业新型学徒制、订单班培养等，提高就业针对性。引导高校开设就业创业课程，通过各种渠道加强对学生的就业创业指导。

专业设置能否满足需求

从专业开设现状来看

我省高校开设的高职专业覆盖了所有专业大类，其中包括汽车制造、高效物流等面向我省支柱行业发展的专业，智能制造、节能环保等新兴专业，老年服务、文化创意等社会领域急需专业等等。

在今年5月初，省教育厅为配合高职扩招，专门开展了一次专业补备案工作，专业覆盖面进一步扩大，完全满足对职业技能提升的需求。

改进专业设置管理办法，一增一减提升专业服务产业发展能力

“一增”指的是通过“省控专业目录”和“急需专业目录”，支持高校新增社会急需、战略新兴且契合学校优势特色的专业，运用机制和市场的无形之手把好人才供给“入口关”。

“一减”指的是建立专业退出机制，实行“专业—招生—就业”联动，淘汰不符合学校办学定位、缺乏优势特色专业链群支撑的专业；淘汰全省布点过多、办学水平低的专业；淘汰不适应产业发展需求、就业质量低的专业，腾出有限资源向优势特色专业聚合。

灵活设置专业方向

在保证专业内涵、培养规格相对稳定的前提下，允许高校灵活设置专业方向，进一步增强就业创业能力和适应职业变化的能力。

如何落实弹性学习

扩招的几类人群，学制依然是3年，但学习年限可以弹性化，最少不低于2年，最多不超过5年。

本次扩招的吸引力在何处

★ 优质的专业吸引人。设置的招生专业都是就业前景好的一流专业和社会急需的专业；

★ 灵活多元的培养模式吸引人。结合扩招对象，实行工学交替、弹性学习年限、灵活多元的教学模式；
★ “1+X”证书制度吸引人。通过“1+X”证书制度试点，让学生不仅获得学历证书，还能够获得若干职业能力等级证书，进一步提升个人的技术技能水平；

★ 保障条件吸引人。对扩招录取的退役军人给予学费资助，按扩招院校实际收取学费金额执行，每生每年不超过8000元。

来源：陕西省退役军人事务厅